GENEL NİTELİKLER

-Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun

- İnsan kaynakları yönetim sürecine hakim ,

- GMS NET Bordro programını ileri seviyede kullanabilen.

- PDKS Programlarını kullanabilen,
- Ms Office programlarını bilen,

-Stratejik Bordrolama yapabilen,

-SGK Teşviklerine hakim,
- Sonuç odaklı ve inisiyatif kullanabilen,ekip çalışmasına yatkın, sorumluluk bilinci yüksek olan,

-Performans Değerlendirme, Eğitim ve Gelişim, İşe Alım, İş Kanunu, SGK Kanunu ve mevzuatına uygulama düzeyinde hakim,

-Ücret Yönetimi ve Tahakkuk, Özlük İşlemleri, Kariyer Yönetimi, Bütçe vb. alanlarında en az 5 yıl tecrübeli,

- İnsan ilişkilerinde başarılı,

- Sonuç ve verimlilik odaklı,
- Yenilikçi ve gelişime açık,
- Bay veya bayan
-  Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,

İŞ TANIMI

-İnsan Kaynakları uygulamalarının takip edilerek, personelin geri bildirimleri, talep ve beklentileri doğrultusunda gerekli iyileştirmelerin yapılması, sistemlerde sürekli gelişim sağlanması,

-İşe alım, işten ayrılış ve oryantasyon süreçlerinin etkin bir şekilde yürütülmesi,

-Personel özlük işlemleri, puantaj, bordrolama, yasal bildirimlerin ve yasal süreçlerin(SGK, İŞKUR, E-BİLDİRGE, vb.) mevzuata uygun olarak zamanında yerine getirilmesi,

-KVKK Süreçlerinin takibini yürütebilecek,

İnsan Kaynakları Uzmanı aramaktayız.